Fachkanzlei für Arbeitsrecht

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Haufe Personalmagazin

Die 40 führenden HR-Köpfe 2023
Die führenden Köpfe in der Beratung

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Aktuelle Vorträge und Seminare

04.11. - 08.11.2024
Grundlagen des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts
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14.11.2024
Symposium des Instituts für Anwaltsrecht der Universität zu Köln
Anwaltschaft und KI

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15.11.2024
13. Sächsische Arbeitsrechtstage
Entgeltgleichheit und Entgelttransparenz

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28.03. - 29.03.2025
Frühjahrstagung 2025
Arbeitsgemeinschaft Arbeitsrecht im DAV

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News

20.12.2017

LAG Hamm: Beweisverwertungsverbot von Videoaufzeichnungen

Es ist mit § 6b Abs. 5 BDSG nicht vereinbar, wenn ein Ladeninhaber die Videoaufzeichnungen wegen eines bei einer stichprobenartigen Ermittlung der Warenaufschläge der Filiale im dritten Quartal 2016 im dritten...   mehr


26.10.2017

BAG: Unangemessene Benachteiligung des Arbeitnehmers aufgrund einer Verlängerung seiner Kündigungsfrist in Allgemeinen Geschäftsbedingungen

Wird die gesetzliche Kündigungsfrist für den Arbeitnehmer in Allgemeinen Geschäftsbedingungen erheblich verlängert, kann darin auch dann eine unangemessene Benachteiligung entgegen den Geboten von Treu und...   mehr


18.10.2017

BAG: Versetzung von Nachtschicht in Wechselschicht - Betriebliches Eingliederungsmanagement

Die Durchführung eines betrieblichen Eingliederungsmanagements iSv. § 84 Abs. 2 SGB IX* ist keine formelle Voraussetzung für die Wirksamkeit einer Versetzung. Dies gilt auch in den Fällen, in denen die...   mehr


23.08.2017

Hessiches Landesarbeitsgericht: Heimliche Aufnahme eines Personalgesprächs: Fristlose Kündigung wirksam

Nimmt ein Arbeitnehmer sein Personalgespräch mit dem Arbeitgeber heimlich mit seinem Smartphone auf, riskiert er eine fristlose Kündigung. Das ist passiert: Dem Arbeitnehmer war vorgeworfen worden, er habe...   mehr


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